Une responsabilité
partagée, des actions concrètes.
Goya360 construit une démarche sincère, progressive et alignée sur ses valeurs d'utilité sociale et d'impact positif.
Notre politique RSE est un engagement profond qui irrigue notre gouvernance, nos pratiques quotidiennes et la conception même de nos formations.
Des leviers concrets
pour un impact réduit.
Chez Goya360, chaque geste compte. Nous avons engagé une transformation concrète de nos pratiques pour limiter durablement notre empreinte écologique.
Mobilité Durable
Notre flotte de véhicules est en transition vers le 100% électrique (40% déjà renouvelés).
Réduction Déchets
Déploiement du tri sélectif sur tous nos sites et priorisation de l'achat éco-responsable.
Le distanciel réduit significativement les déplacements et l'empreinte carbone.
Construire avec et
pour les personnes.
Notre démarche RSE est avant tout une aventure humaine. Nous considérons chaque collaborateur comme un acteur essentiel de cette transformation responsable.
Formations Gratuites
Développement pro interne et ateliers sur les grands enjeux sociétaux.
Santé & Bien-être
Prévention de la sédentarité et accompagnement individuel bienveillant.
Notre politique RH inclusive assure une diversité réelle et un respect quotidien des singularités.
Charte Interne Solide
Justice, équité et respect de la vie privée. Notre charte assure une cohérence totale à travers toutes nos entités.
Comité de Direction Impliqué
Chaque décision stratégique intègre les dimensions sociales, environnementales et économiques.
Éthique et
transparence.
La confiance est au cœur de nos engagements. Goya360 veille au respect absolu de ses stagiaires et collaborateurs.
Pilotage par notre Responsable RSE Groupe
Former, accompagner
inclure le handicap.
Nous portons une attention toute particulière à l’accompagnement des personnes en situation de handicap. Cet engagement est validé par notre certification Qualiopi.
Référente handicap disponible pour toute demande de compensation.
Chaque formation est analysée en amont pour en garantir l’accessibilité.
Aménagements pédagogiques ou matériels mis en place à la demande.
Accompagnement concret et efficace, bien au-delà du symbolisme.
Soutenir le terrain
du vivre-ensemble.
Nous soutenons fièrement le Stade Toulousain Rugby Handisport à travers notre mécénat à l’association Art&Sport.
Nos objectifs RSE
en 4 étapes clés.
Un pilotage structuré pour une transformation réelle et mesurable de notre impact global.
DÉPLOYER LA SENSIBILISATION
Déployer massivement la sensibilisation et la formation RSE afin que les collaborateurs et consultants intègrent pleinement cette culture responsable.
POURSUIVRE LA TRANSITION
Poursuivre la transition écologique en renforçant la digitalisation et en réduisant déchets et consommations énergétiques.
RENFORCER LES PARTENARIATS
Renforcer les partenariats avec des fournisseurs socialement responsables, notamment en favorisant les entreprises adaptées et engagées.
MESURER NOS IMPACTS
Mesurer nos impacts avec rigueur et transparence, et co-construire avec nos clients et partenaires des projets toujours plus durables.
Green IT : innover
notre empreinte numérique.
La transformation digitale chez Goya360 est pensée comme un levier écologique puissant pour un impact social et environnemental positif.
Zéro Papier
Dématérialisation entière des processus administratifs et traçabilité 100% digitale.
Classes Virtuelles
Favoriser l'inclusivité tout en limitant la consommation de ressources physiques.
Des réponses à
vos interrogations.
Vous êtes entre de
bonnes mains.
Goya360 vous offre des solutions de formation flexibles et personnalisées. Nous finançons votre montée en compétences via les OPCO ou la POE.